一种基于大数据的企业管理系统技术方案

技术编号：40461046 阅读：6 留言：0更新日期：2024-02-22 23:16

本发明专利技术涉及企业管理技术领域，具体是指一种基于大数据的企业管理系统，包括客户信息管理单元、人才信息管理单元和部门信息管理模块，所述客户信息管理单元包括潜在客户信息挖掘模块和合作客户信息管理模块；所述人才信息管理单元包括职工信息管理模块和外部人才挖掘模块，通过职工信息管理模块对在职员工进行基础管理的同时，还能对在职员工的潜力进行在线追踪，增强企业对现有职工的深入管理，能及时发现员工与岗位的匹配度和职业预期走向，从而实现员工的定制化培养。

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【技术实现步骤摘要】

本专利技术涉及企业管理，具体是指一种基于大数据的企业管理系统。

技术介绍

1、随着物联网技术的发展，大数据技术已经引入企业决策的分析和预测中，从而能够帮助企业实现科学管理，对提升企业竞争力具有重要作用；

2、好的企业管理不仅仅针对客户的管理，同时包括对人才的管理，目前的企业管理系统不能持续性的对客户和人才进行追踪匹配。

技术实现思路

1、针对上述情况，为克服现有技术的缺陷，本方案提供一种基于大数据的企业管理系统，由以下具体技术手段所达成：包括客户信息管理单元、人才信息管理单元和部门信息管理模块，所述客户信息管理单元包括潜在客户信息挖掘模块和合作客户信息管理模块；所述人才信息管理单元包括职工信息管理模块和外部人才挖掘模块；所述职工信息管理模块包括职工基本信息模块和潜力评价模块，所述潜力评价模块包括评估职工工作状态、职工情绪状态和职工学习状态。

2、优选技术方案一：所述潜在客户信息挖掘模块中设置有潜在客户画像，利用客户画像与收集的客户数据进行匹配，并分析预测客户的需求，并通过客户画像对潜在客户进行分类，并定期将分类后的潜在客户推送给营销部门。

3、优选技术方案二：所述外部人才挖掘模块包括人才信息采集模块、分析模块、储备模块和持续追踪模块，所述人才信息采集模块采集校园人才信息数据与社会人才信息数据，所述分析模块用于对采集的人才信息与企业需求进行分析比对，符合要求的人才信息保存至储备模块中，后期通过持续追踪模块对储备模块中的录入的人才信息进行持续追踪。</p>

4、优选技术方案三：所述部门信息管理模块用于对企业各个部门工作进度进行管理。

5、优选技术方案四：所述职工基本信息模块用于统计职工编号、姓名、手机号、邮箱、所属部门、年龄、住址、工作状态的录入等基本信息。

6、优选技术方案五：所述合作客户信息管理模块包括客户信息的登入、修改和查询，客户信息包括客户编号、客户姓名、联系方式、邮箱、公司名和客户地址等。

7、优选技术方案六：所述职工工作状态包括职工工作中的配合度、绩效考核情况等。

8、优选技术方案七：所述职工情绪状态为职工工作过程中的情绪稳定性，包括与同事、客户和其他人员沟通接触时的情绪表达。

9、优选技术方案八：所述职工学习状态为职工参加企业内部培训评价、职工参加企业外部培训评价、职工获得的职业技能证书等。

10、优选技术方案九：所述部门信息管理模块中还包括合同管理模块，所述合同管理模块用于监控合同的进度，并提前提醒合同到期时间。

11、优选技术方案十：所述合作客户信息管理模块还包括客户合作满意度调查、后续合作意向评估。

12、采用上述结构使得本方案具备以下有益效果：

13、1、通过职工信息管理模块对在职员工进行基础管理的同时，还能对在职员工的潜力进行在线追踪，增强企业对现有职工的深入管理，能及时发现员工与岗位的匹配度和职业预期走向，从而实现员工的定制化培养；

14、2、通过潜在客户信息挖掘模块和合作客户信息管理模块对已有客户进行维护，对潜在客户进行画像式精准挖掘，基于大数据的分析，提高企业客户量；

15、3、利用外部人才挖掘模块将外部人才进行分类匹配，并利用大数据进行持续性的追踪。

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【技术保护点】

1.一种基于大数据的企业管理系统，其特征在于：包括客户信息管理单元(1)、人才信息管理单元(4)和部门信息管理模块(13)，所述客户信息管理单元(1)包括潜在客户信息挖掘模块(2)和合作客户信息管理模块(3)；所述人才信息管理单元(4)包括职工信息管理模块(5)和外部人才挖掘模块(8)。

2.根据权利要求1所述的一种基于大数据的企业管理系统，其特征在于：所述职工信息管理模块(5)包括职工基本信息模块(6)和潜力评价模块(7)，所述潜力评价模块(7)包括评估职工工作状态、职工情绪状态和职工学习状态。

3.根据权利要求1所述的一种基于大数据的企业管理系统，其特征在于：所述潜在客户信息挖掘模块(2)中设置有潜在客户画像，利用客户画像与收集的客户数据进行匹配，并分析预测客户的需求，并通过客户画像对潜在客户进行分类，并定期将分类后的潜在客户推送给营销部门。

4.根据权利要求1所述的一种基于大数据的企业管理系统，其特征在于：所述外部人才挖掘模块(8)包括人才信息采集模块(9)、分析模块(10)、储备模块(11)和持续追踪模块(12)，所述人才信息采集模块(

5.根据权利要求1所述的一种基于大数据的企业管理系统，其特征在于：所述职工工作状态包括职工工作中的配合度、绩效考核情况。

6.根据权利要求1所述的一种基于大数据的企业管理系统，其特征在于：所述职工情绪状态为职工工作过程中的情绪稳定性，包括与同事、客户和其他人员沟通接触时的情绪表达。

7.根据权利要求1所述的一种基于大数据的企业管理系统，其特征在于：所述职工学习状态为职工参加企业内部培训评价、职工参加企业外部培训评价、职工获得的职业技能证书等。

8.根据权利要求1所述的一种基于大数据的企业管理系统，其特征在于：所述部门信息管理模块(13)用于对企业各个部门工作进度进行管理。

9.根据权利要求1所述的一种基于大数据的企业管理系统，其特征在于：所述部门信息管理模块(13)中还包括合同管理模块(14)。

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【技术特征摘要】

4.根据权利要求1所述的一种基于大数据的企业管理系统，其特征在于：所述外部人才挖掘模块(8)包括人才信息采集模块(9)、分析模块(10)、储备模块(11)和持续追踪模块(12)，所述人才信息采集模块(9...

【专利技术属性】
技术研发人员：陈琛，高勋，黄韵竹，高子彧，
申请(专利权)人：无锡杰威智科技有限公司，
类型：发明
国别省市：

全部详细技术资料下载我是这个专利的主人