信息交互方法、装置、系统和电子设备制造方法及图纸

本公开实施例公开了信息交互方法、装置、系统和电子设备。该方法的一具体实施方式包括：接收用户发出的进入预设面试的面试指令；向多媒体会议服务端发送根据面试指令生成的面试请求，以指示多媒体会议服务端将终端设备连接入预先确定的网络会议室，并根据面试请求所指示的用户信息确定用户的用户身份；若用户的用户身份为面试官，接收多媒体会议服务端返回的与面试官身份匹配的第一面试信息，其中，第一面试信息包括候选人的简历信息；在多媒体会议客户端中显显示简历信息所指示的简历，实现了在利用多媒体会议进行面试的同时，浏览候选人的简历。

【技术实现步骤摘要】
信息交互方法、装置、系统和电子设备
本公开涉及互联网
，尤其涉及一种信息交互方法、装置、系统和电子设备。
技术介绍
随着互联网技术的发展，用户可以越来越多的利用互联网进行信息沟通。面试是一个企业人才招聘的一个必经环节。传统面试通常企业面试官对候选人的考察以面对面交谈为主要手段，来考核候选人的知识、能力、经验等是否与企业招聘岗位匹配。
技术实现思路
提供该公开内容部分以便以简要的形式介绍构思，这些构思将在后面的具体实施方式部分被详细描述。该公开内容部分并不旨在标识要求保护的技术方案的关键特征或必要特征，也不旨在用于限制所要求的保护的技术方案的范围。本公开实施例提供了一种信息交互方法、装置、系统和电子设备。第一方面，本公开实施例提供了一种信息交互方法，该方法包括：接收用户发出的进入预设面试的面试指令；向多媒体会议服务端发送根据所述面试指令生成的面试请求，以指示所述多媒体会议服务端将所述终端设备连接入预先确定的网络会议室，并根据所述面试请求所指示的用户信息确定所述用户的用户身份；其中，所述用户身份包括面试官或候选人；若所述用户的用户身份为面试官，接收所述多媒体会议服务端返回的与所述面试官身份匹配的第一面试信息，其中，所述第一面试信息包括候选人的简历信息；在多媒体会议客户端显示所述简历信息所指示的简历。第二方面，本公开实施例提供了一种信息交互方法，该方法包括：接收终端设备发送的面试请求，所述面试请求包括发送所述面试请求的用户的用户信息、预先确定的网络会议室的信息；将所述终端设备连接入所述网络会议室的信息指示的网络会议室，并根据所述用户信息确定所述用户的用户身份，所述用户身份包括面试官或候选人；若确定所述用户的用户身份为面试官，将与面试官对应的第一面试信息发送给所述终端设备，所述第一面试信息包括候选人的简历信息，以指示所述终端设备利用多媒体会议客户端显示所述简历信息指示的简历。第三方面，本公开实施例提供了一种信息交互装置，包括：第一接收单元，用于接收用户发出的进入预设面试的面试指令；第一发送单元，用于向多媒体会议服务端发送根据面试指令生成的面试请求，以指示多媒体会议服务端将终端设备连接入预先确定的网络会议室，并根据面试请求所指示的用户信息确定用户的用户身份；其中，用户身份包括面试官或候选人；第二接收单元，用于若用户的用户身份为面试官，接收多媒体会议服务端返回的与面试官身份匹配的第一面试信息，其中，第一面试信息包括候选人的简历信息；显示单元，用于在多媒体会议客户端显示简历信息所指示的简历。第四方面，本公开实施例提供了一种信息交互装置，应用在多媒体会议服务端，该装置包括：第三接收单元，用于接收终端设备发送的面试请求，所述面试请求包括发送所述面试请求的用户的用户信息、预先确定的网络会议室的信息；连接单元，用于将终端设备连接入标识信息指示的网络会议室，并根据用户信息确定用户的用户身份，用户身份包括面试官或候选人；第二发送单元，用于若确定用户的用户身份为面试官，将与面试官对应的第一面试信息发送给终端设备，第一面试信息包括候选人的简历信息，以指示终端设备利用多媒体会议客户端显示简历信息指示的简历。第五方面，本公开实施例提供了一种面试系统，包括：面试官的第一客户端，候选人的第二客户端，招聘应用服务端，多媒体会议服务端；其中所述招聘应用服务端用于：根据所接收到的面试预约请求，向多媒体会议服务端发送网络会议室预约请求，其中，所述面试预约请求和所述网络会议室预约请求均包括面试官的信息、候选人的信息和面试时间；接收多媒体会议服务端根据所述网络会议室预约请求返回的网络会议室的信息，并根据所述网络会议室的信息生成第一链接，并将所述第一链接发送给所述面试官和所述候选人；所述多媒体会议服务端用于：根据接收到的招聘应用服务端发送的会议室预约请求确定网络会议室，并将所述网络会议室的信息发送给招聘应用服务端；接收面试官的第一客户端、候选人的第二客户端根据第一链接发送的面试请求，分别将所述第一客户端、第二客户端连入所述网络会议室，并根据面试请求所指示的用户信息确定用户的用户身份为面试官或候选人；向所述第一客户端发送与面试官身份匹配的第一面试信息，所述第一面试信息包括第一面试多媒体信息和候选人的简历信息；以及向所述第二客户端发送第二面试信息，所述第二面试信息包括第二面试多媒体信息；所述第一客户端用于：根据第一链接向多媒体会议服务端发送面试请求，接收所述多媒体会议服务端返回的与所述面试官身份匹配的第一面试信息，其中，所述第一面试信息候选人的简历信息；在多媒体会议客户端中显示所述简历信息所指示的简历；所述第二客户端用于：根据第一链接向多媒体会议服务端发送面试请求，接收所述多媒体会议服务端返回的与所述候选人身份匹配的第二面试信息，其中，所述第二面试信息包括第二面试多媒体信息；在多媒体会议客户端中显示第二面试多媒体信息。第六方面，本公开实施例提供了一种电子设备，包括：一个或多个处理器；存储装置，用于存储一个或多个程序，当一个或多个程序被一个或多个处理器执行，使得一个或多个处理器实现如第一方面的信息交互方法，或者第二方面的信息交互方法。第七方面，本公开实施例提供了一种计算机可读介质，其上存储有计算机程序，该程序被处理器执行时实现如第一方面的信息交互方法，或者如第二方面的信息交互方法的步骤。本公开实施例提供的信息交互方法、装置、系统和电子设备，通过接收用户发出的进入预设面试的面试指令；向多媒体会议服务端发送根据面试指令生成的面试请求，以指示多媒体会议服务端将终端设备连接入预先确定的网络会议室，并根据面试请求所指示的用户信息确定用户的用户身份；其中，用户身份包括面试官或候选人；若用户的用户身份为面试官，接收多媒体会议服务端返回的与面试官身份匹配的第一面试信息，其中，第一面试信息包括候选人的简历信息；在多媒体会议客户端显示简历信息所指示的简历，可以利用多媒体会议浏览候选人的简历，减少了面试官在面试多媒体信息和候选人简历之间进行切换的操作。附图说明结合附图并参考以下具体实施方式，本公开各实施例的上述和其他特征、优点及方面将变得更加明显。贯穿附图中，相同或相似的附图标记表示相同或相似的元素。应当理解附图是示意性的，原件和元素不一定按照比例绘制。图1是根据本公开的信息交互方法的一个实施例的流程图；图2是根据本公开的信息交互方法的另一个实施例的流程图；图3是根据本公开的信息交互方法的又一个实施例的流程图；图4是本公开的信息交互方法的一个原理性交互示意图；图5是根据本公开的信息交互装置的一个实施例的结构示意图；图6是根据本公开的信息交互装置的一个实施例的结构示意图；图7是本公开的一个实施例的信息交互方法可以应用于其中的示例性系统架构；图8是根据本公开实施例提供的电子设备的基本结构的示意图。具体实施方式下面将参照附图更详细地描述本公开的实施例。虽然附图中显示了本公开的某些实施例，然而应当理解的是，本公开可以通过本文档来自技高网...

【技术保护点】
1.一种信息交互方法，其特征在于，包括：/n接收用户发出的进入预设面试的面试指令；/n向多媒体会议服务端发送根据所述面试指令生成的面试请求，以指示所述多媒体会议服务端将所述终端设备连接入预先确定的网络会议室，并根据所述面试请求所指示的用户信息确定所述用户的用户身份；其中，所述用户身份包括面试官或候选人；/n若所述用户的用户身份为面试官，接收所述多媒体会议服务端返回的与所述面试官身份匹配的第一面试信息，其中，所述第一面试信息包括候选人的简历信息；/n在多媒体会议客户端显示所述简历信息所指示的简历。/n

【技术特征摘要】
1.一种信息交互方法，其特征在于，包括：
接收用户发出的进入预设面试的面试指令；
向多媒体会议服务端发送根据所述面试指令生成的面试请求，以指示所述多媒体会议服务端将所述终端设备连接入预先确定的网络会议室，并根据所述面试请求所指示的用户信息确定所述用户的用户身份；其中，所述用户身份包括面试官或候选人；
若所述用户的用户身份为面试官，接收所述多媒体会议服务端返回的与所述面试官身份匹配的第一面试信息，其中，所述第一面试信息包括候选人的简历信息；
在多媒体会议客户端显示所述简历信息所指示的简历。


2.根据权利要求1所述的方法，其特征在于，在所述接收用户发出的进入预设面试的面试指令之前，所述方法还包括：
在所述多媒体会议客户端显示用于进入面试的第一链接，所述第一链接包括所述网络会议室的地址信息；以及
所述接收用户发出的进入预设面试的面试指令，包括：
接收用户通过对所述第一链接执行的选择操作而发起的所述面试指令；其中
所述第一链接基于如下方式确定：招聘应用服务端根据从招聘应用客户端所接收到的面试预约请求，向多媒体会议服务端发送会议室预约请求，所述面试预约请求包括面试官的信息、面试时间信息、候选人的信息；多媒体会议服务端根据所述会议室预约请求确定网络会议室，并根据预设规则和所述网络会议室的信息生成所述第一链接；所述多媒体会议服务端将所述第一链接发送给所述招聘应用服务端，以使所述招聘应用服务端将所述第一链接发送给所述用户。


3.根据权利要求1或2所述的方法，其特征在于，所述候选人的简历信息包括候选人的简历的网络存储地址，以及
在所述在多媒体会议客户端显示所述简历信息所指示的简历之前，所述方法还包括：
基于所述网络存储地址获取所述简历。


4.根据权利要求1所述的方法，其特征在于，所述在多媒体会议客户端显示所述简历信息所指示的简历，包括：
在所述多媒体会议客户端中运行嵌入在所述多媒体会议客户端中的用于显示应聘者信息的预设应用；
在所述预设应用的简历显示窗口中展示所述简历信息所指示的简历。


5.根据权利要求4所述的方法，其特征在于，所述第一面试信息还包括第一面试多媒体信息，以及所述在多媒体会议客户端显示所述简历信息所指示的简历，包括：
响应于在多媒体会议客户端显示第一显示窗口时，接收到用于指示切换至第二显示窗口的切换指令，根据所述切换指令，将所述第一显示窗口切换至所述第二显示窗口；其中
所述第一显示窗口为用于显示所述简历的预设应用的简历显示窗口，所述第二显示窗口为用于显示所述第一面试多媒体信息的第一多媒体流显示窗口；或者
所述第一显示窗口为所述第一多媒体流显示窗口，所述第二显示窗口为所述简历显示窗口。


6.根据权利要求4所述的方法，其特征在于，所述第一面试信息还包括第一面试多媒体信息，以及所述在多媒体会议客户端显示所述简历信息所指示的简历，包括：
在所述多媒体会议客户端中同时显示用于显示第一面试多媒体信息的第一多媒体流显示窗口和用于显示所述简历的简历显示窗口。


7.根据权利要求6所述的方法，其特征在于，所述在所述多媒体会议客户端中同时显示用于显示第一面试多媒体信息的第一多媒体流显示窗口和用于显示所述简历的简历显示窗口包括：
所述第一多媒体流显示窗口显示在所述简历显示窗口之上。


8.根据权利要求6所述的方法，其特征在于，所述在所述多媒体会议客户端中同时显示用于显示第一面试多媒体信息的第一多媒体流显示窗口和用于显示所述简历的简历显示窗口包括：
在所述多媒体会议客户端的显示界面中分区域显示所述第一多媒体流窗口和所述简历显示窗口。


9.根据权利要求8所述的方法，其特征在于，
所述第一多媒体流显示窗口的大小大于所述简历显示窗口的大小。


10.根据权利要求8所述的方法，其特征在于，所述第一多媒体流显示窗口的大小和所述简历显示窗口的大小基于用户的显示大小调整操作而调整。


11.根据权利要求8所述的方法，其特征在于，所述方法还包括：
响应于接收到所述简历显示窗口的显示区域和/或第一多媒体流显示窗口的显示区域的区域切换操作，根据所述区域切换操作切换所述简历显示窗口和/或第一多媒体流显示窗口的显示区域。


12.根据权利要求4所述的方法，其特征在于，在在多媒体会议客户端显示所述简历信息所指示的简历之前，所述方法还包括：
接收所述招聘应用服务端发送的展示所述简历的授权信息，其中，所述授权信息由所述招聘应用服务端根据所确定的通过所述预设应用登录的用户的用户身份为面试官而发出，以及
所述在多媒体会议客户端显示所述简历信息所指示的简历，包括：
根据所述授权信息，在所述预设应用的显示窗口中展示所述简历。


13.根据权利要求4所述的方法，其特征在于，所述方法还包括：
接收所述用户在所述简历显示窗口中输入的面试评价信息；
利用所述预设应用将所述面试评价信息同步至招聘应用服务端。


14.根据权利要求1或13所述的方法，其特征在于，所述方法还包括：
接收所述用户在结束所述面试时，对用于指示撰写面试评价的面试评价控件执行的预设操作，关闭所述多媒体会议客户端并调用浏览器打开所述简历的地址；
利用浏览器显示面试评价信息输入窗口；
接收所述用户在所述评价信息输入窗口输入的面试评价信息，并将所述面试评价信息发送给招聘应用服务端。


15.根据权利要求1所述的方法，其特征在于，所述面试官的多媒体会议客户端的显示界面中包括预设权限控件，所述预设权限控件与面试官的预设权限匹配。


16.根据权利要求1所述的方法，其特征在于，所述方法还包括:
若所述用户的用户身份为候选人，接收多媒体会议服务端返回的第二...

【专利技术属性】
技术研发人员：徐倩怡，卢姝含，
申请(专利权)人：北京字节跳动网络技术有限公司，
类型：发明
国别省市：北京;11