一种人力管理信息发布结构和流程制造技术

技术编号:25441802 阅读:16 留言:0更新日期:2020-08-28 22:29
本发明专利技术公开了一种人力管理信息发布结构和流程,涉及到人力管理信息发布结构领域,包括管理人员审核模块的输入端和通知模块的输入端电性连接有控制器,控制器的输入端电性连接有信息录入模块,信息录入端可直接向管理人员审核模块和通知模块录入信息,方便人力管理中的审核管理和通知下发;管理人员审核模块包括一级管理人员审核模块、二级管理人员审核模块及N级管理人员审核模块,通知模块包括一级管理人员查阅模块、二级管理人员查阅模块及N级管理人员查阅模块,N级管理人员查阅模块的输出端和二级管理人员查阅模块的输入端之间电性连接,分级明显,可一层一层进行审核及通知,管理合理化。

【技术实现步骤摘要】
一种人力管理信息发布结构和流程
本专利技术涉及人力管理领域,特别涉及一种人力管理信息发布结构和流程。
技术介绍
人力资源是每个企业不可缺少的职能部门,它主要负责企业的人员招聘、员工管理以及员工福利发放等工作。随着计算机、互联网以及移动互联网技术的发展,越来越多的企业使用人力资源管理系统进行人力资源管理。但是,现有的人力资源管理系统只能为企业用户提供一些基本的人力自力管理服务,无法进行统计的管理,如录入信息需要一级一级的录入,如请假申请及其他申请,需要一级一级找对应的人员进行报告及审核,降低了人力管理的效率。因此,专利技术一种人力管理信息发布结构和流程来解决上述问题很有必要。
技术实现思路
本专利技术的目的在于提供一种人力管理信息发布结构和流程,以解决上述
技术介绍
中提出的问题。为实现上述目的,本专利技术提供如下技术方案:一种人力管理信息发布结构和流程,包括管理人员审核模块和通知模块,所述管理人员审核模块的输入端和通知模块的输入端电性连接有控制器,所述控制器的输入端电性连接有信息录入模块,所述管理人员审核模块的输入端、通知模块的输入端和控制器的输出端之间电性连接,所述管理人员审核模块包括一级管理人员审核模块、二级管理人员审核模块及N级管理人员审核模块,所述通知模块包括一级管理人员查阅模块、二级管理人员查阅模块及N级管理人员查阅模块。优选的,所述信息录入模块包括一级管理人员信息录入模块、二级管理人员信息录入模块及N级管理人员信息录入模块。优选的,所述N级管理人员审核模块的输出端和二级管理人员审核模块的输入端之间电性连接,所述二级管理人员审核模块的输出端和一级管理人员审核模块的输入端之间电性连接。优选的,所述N级管理人员查阅模块的输出端和二级管理人员查阅模块的输入端之间电性连接,所述二级管理人员查阅模块的输出端和一级管理人员查阅模块的输入端之间电性连接。优选的,所述控制器包括引脚一、引脚二、引脚三、引脚四、引脚五和引脚六。优选的,所述引脚一和引脚四之间电性连接,所述引脚二和引脚五之间电性连接,所述引脚三和引脚六之间电性连接。优选的,所述N级管理人员信息录入模块的输出端和控制器的引脚一之间电性连接,所述二级管理人员信息录入模块的输出端和控制器的引脚二之间电性连接,所述一级管理人员信息录入模块的输出端和控制器的引脚三之间电性连接。优选的,所述N级管理人员审核模块的输出端和控制器的引脚四之间电性连接,所述二级管理人员审核模块的输出端和控制器的引脚五之间电性连接,所述一级管理人员审核模块的输出端和控制器的引脚六之间电性连接。优选的,所述N级管理人员信息录入模块包括三级管理人员信息录入模块、四级管理人员信息录入模块及以上到N级管理人员信息录入模块,所述N级管理人员审核模块包括三级管理人员审核模块、四级管理人员审核模块及以上到N级管理人员审核模块。优选的,所述控制器的引脚一包括第一引脚、第二引脚及以上到第N引脚,所述控制器的引脚四包括一号引脚、二号引脚及以上到N号引脚,所述第一引脚与三级管理人员信息录入模块对应,第N引脚与N级管理人员信息录入模块对应,所述一号引脚与三级管理人员审核模块对应,N号引脚与N级管理人员审核模块对应。本专利技术的技术效果和优点:本专利技术中管理人员审核模块的输入端和通知模块的输入端电性连接有控制器,控制器的输入端电性连接有信息录入模块,信息录入端可直接向管理人员审核模块和通知模块录入信息,方便人力管理中的审核管理和通知下发;本专利技术中管理人员审核模块包括一级管理人员审核模块、二级管理人员审核模块及N级管理人员审核模块,通知模块包括一级管理人员查阅模块、二级管理人员查阅模块及N级管理人员查阅模块,N级管理人员审核模块的输出端和二级管理人员审核模块的输入端之间电性连接,二级管理人员审核模块的输出端和一级管理人员审核模块的输入端之间电性连接,N级管理人员查阅模块的输出端和二级管理人员查阅模块的输入端之间电性连接,二级管理人员查阅模块的输出端和一级管理人员查阅模块的输入端之间电性连接,分级明显,可一层一层进行审核及通知,管理合理化;本专利技术中N级管理人员信息录入模块的输出端和控制器的引脚一之间电性连接,二级管理人员信息录入模块的输出端和控制器的引脚二之间电性连接,一级管理人员信息录入模块的输出端和控制器的引脚三之间电性连接,N级管理人员审核模块的输出端和控制器的引脚四之间电性连接,二级管理人员审核模块的输出端和控制器的引脚五之间电性连接,一级管理人员审核模块的输出端和控制器的引脚六之间电性连接,相应级别的管理人员录入的信息能够录入相应级别的管理人员审核模块进行审核,审核后往下传递再通过控制器将数据传递给通知模块进行通知,模块分层简单便捷,便于人力管理。附图说明图1为本专利技术模块原理结构示意图。图2为本专利技术管理人员信息录入模块与管理人员审核模块之间的模块原理结构示意图。具体实施方式下面将结合本专利技术实施例中的附图,对本专利技术实施例中的技术方案进行清楚、完整地描述,显然,所描述的实施例仅仅是本专利技术一部分实施例,而不是全部的实施例。基于本专利技术中的实施例,本领域普通技术人员在没有做出创造性劳动前提下所获得的所有其他实施例,都属于本专利技术保护的范围。本专利技术提供了如图1-2所示的一种人力管理信息发布结构和流程,包括管理人员审核模块和通知模块,管理人员审核模块的输入端和通知模块的输入端电性连接有控制器,控制器的输入端电性连接有信息录入模块,管理人员审核模块的输入端、通知模块的输入端和控制器的输出端之间电性连接,管理人员审核模块包括一级管理人员审核模块、二级管理人员审核模块及N级管理人员审核模块,通知模块包括一级管理人员查阅模块、二级管理人员查阅模块及N级管理人员查阅模块。本实施例中,信息录入模块包括一级管理人员信息录入模块、二级管理人员信息录入模块及N级管理人员信息录入模块,分级的管理人员录入模块,彼此不交叉,数据不会出错。需要说明的是,N级管理人员审核模块的输出端和二级管理人员审核模块的输入端之间电性连接,二级管理人员审核模块的输出端和一级管理人员审核模块的输入端之间电性连接,N级管理人员审核模块中审核的信息能够一级一级的传递到一级管理人员审核模块中,方便分级的审核管理,直接通过互联网进行操作即可,简单便捷。其中,N级管理人员查阅模块的输出端和二级管理人员查阅模块的输入端之间电性连接,二级管理人员查阅模块的输出端和一级管理人员查阅模块的输入端之间电性连接,N级管理人员查阅模块的信息可被上一级及至一级管理人员查阅模块查阅观看,便于上级管理人员对下级管理人员查阅了哪些信息做统计和知晓,避免公司机密泄露。本实施例中,控制器包括引脚一、引脚二、引脚三、引脚四、引脚五和引脚六,引脚即与控制器之间电性连接的引脚。其中,引脚一和引脚四之间电性连接,引脚二和引脚五之间电性连接,引脚三和引脚六之间电性连接。N级管理人员信息录入模块的输出端和控制器的引脚一之间电本文档来自技高网...

【技术保护点】
1.一种人力管理信息发布结构和流程,包括管理人员审核模块和通知模块,其特征在于:所述管理人员审核模块的输入端和通知模块的输入端电性连接有控制器,所述控制器的输入端电性连接有信息录入模块,所述管理人员审核模块的输入端、通知模块的输入端和控制器的输出端之间电性连接,所述管理人员审核模块包括一级管理人员审核模块、二级管理人员审核模块及N级管理人员审核模块,所述通知模块包括一级管理人员查阅模块、二级管理人员查阅模块及N级管理人员查阅模块。/n

【技术特征摘要】
1.一种人力管理信息发布结构和流程,包括管理人员审核模块和通知模块,其特征在于:所述管理人员审核模块的输入端和通知模块的输入端电性连接有控制器,所述控制器的输入端电性连接有信息录入模块,所述管理人员审核模块的输入端、通知模块的输入端和控制器的输出端之间电性连接,所述管理人员审核模块包括一级管理人员审核模块、二级管理人员审核模块及N级管理人员审核模块,所述通知模块包括一级管理人员查阅模块、二级管理人员查阅模块及N级管理人员查阅模块。


2.根据权利要求1所述的一种人力管理信息发布结构和流程,其特征在于:所述信息录入模块包括一级管理人员信息录入模块、二级管理人员信息录入模块及N级管理人员信息录入模块。


3.根据权利要求1所述的一种人力管理信息发布结构和流程,其特征在于:所述N级管理人员审核模块的输出端和二级管理人员审核模块的输入端之间电性连接,所述二级管理人员审核模块的输出端和一级管理人员审核模块的输入端之间电性连接。


4.根据权利要求1所述的一种人力管理信息发布结构和流程,其特征在于:所述N级管理人员查阅模块的输出端和二级管理人员查阅模块的输入端之间电性连接,所述二级管理人员查阅模块的输出端和一级管理人员查阅模块的输入端之间电性连接。


5.根据权利要求1所述的一种人力管理信息发布结构和流程,其特征在于:所述控制器包括引脚一、引脚二、引脚三、引脚四、引脚五和引脚六。


6.根据权利要求5所述的一种人力管理信息发布结构和流程,其特...

【专利技术属性】
技术研发人员:王金凤
申请(专利权)人:江苏经贸职业技术学院
类型:发明
国别省市:江苏;32

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