本发明公开了一种在线统计群体满意度时个人权重的配权方法。通过该方法，建立了关于群体成员对事物进行判断表现的评判机制，可以对群体成员的能力做出正确的评估，促使能力强者发挥更大的作用；也可以甄别出并边缘化与群体离心离德者，以减少他们的破坏作...

本发明公开了一种在线统计群体满意度的方法。本发明将满意度作为度量单位衡量人的意愿，实际上本发明给出了一种提取群体意愿的简易方法，群体满意度统计以数值形式进行。首先，统计发起人确定需统计的事件并进行表述；然后，在群体内随机抽取参与赋值者，...